אז איך הדרכה והלמידה עובדת בצה”ל? שמענו מ
בית הספר להדרכה נמצא תחת חיל היבשה ויש כיום פיקוד חדש בשם פיקוד ההכשרות והאימונים,
שהוקם לפני שנה וחצי. וזה לגמרי מרגש לשמוע שהוקם פיקוד חדש שהוא רק להכשרה, גם אם הוא אחראי רק על חיל היבשה.
דיברנו על תרבות של למידה גלובלית, להבין מה מקובל ומה לא בתרבויות שונות ובעולמות הלמידה. זאת אחרי שחוותה תרבויות למידה שונות ומגוונות כדי לבצע התאמה למעל 60 מדינות!
לא משנה מה קורה מבחינת סגר, בידודים, חולים וכו׳ – האפשרות לקיים למידה, בזום ועבודה מהבית. תחוריות למידה ופתרונות נוספים כמו קורס במייל שהעלו אנרגיה, מחוברות והכיחו ROI מטורף.
איך מטפלים ומנהלים מידע בארגון ואיך אנשים לומדים על בסיס ידע ומידע?
הכרנו את איזבל, יפעת ויעל בפרק מרתק על עתיד עולם העבודה והבינה המלאכותית, כן שמעתם נכון…
מכבי שירותי בריאות משיקה את בטא next תכנית פיתוח קריירה בארגון בשיתוף retrain.ai
זוהר וולובלסקי, מנהלת פיתוח ההון האנושי בג’וינט ישראל מספרת על תוכנית “ג’וינטיניק” – תוכנית ל-Reskilling ו- Upskilling לעובדים בג’וינט.
פרק על הקריירה של זוהר וולובלסקי, מנהלת פיתוח ההון האנושי בג’וינט ישראל, ועל האהבה ממבט ראשון בעולם ההדרכה שהתחילה אי שם בצופים ובאה לידי ביטוי בהמשך במגוון תפקידים בעולם הלמידה ומשאבי האנוש בארץ ובחו”ל.
עמוס שפירא הוא מנהל ישראלי, כיום יו״ר עמותת אלו״ט בהתנדבות, מחבר הספר: הראש, הסוליות והנשמה ומנהל ערוץ היוטיוב – ניהול לא לגאונים בלבד
בפרק מרתק על נקודת מבטה של ההנהלה הבכירה על עולם הלמידה בארגונים.
מוטי מנוסה מאוד בעולם הלמידה בארגונים וכיום מנהל הדרכת לקוחות של חברת solarge, הוא מלמד את החיבור בין האקדמיה והתעשייה בHIT כבר 12 שנים וגם חבר דריקטוריון בTNS
בקיצור, אדם שיש מה ללמוד ממנו. רוצים לשמוע מה למדנו?
הפרק אנחנו מארחים את נאור נרקיס.
נאור חי, נושם ובעיקר מייצר תוכן, הוא מנהל את קהילת התוכניסטים בפייסבוק ועוזר לארגונים להקים קהילות פנים ארגוניות.
בואו להקשיב לפרק מלא בתוכן, למידה, קהילות וארגונים.