אם למידה בארגונים זה הקטע שלך אז הגעת לפודקאסט הנכון! הפודקאסט שלנו עוסק בלמידה בארגונים מזוויות שונות. מניתוח מודלים עד ראיונות עם אנשים מעניינים בתעשייה.
אנחנו מאמינים שלמידה היא המפתח להצלחה. לכן יצרנו עמוד כנסים שבו תמצאו את מיטב האירועים מרתקים ברחבי הארץ והעולם. גלו עולם חדש של הזדמנויות להתפתח ולצמוח בתחומי הלמידה הארגונית, חדשנות טכנולוגית, עיצוב ועוד.
פעם חוויתם מצב בו ניסיתם משהו חדש ולמדתם מזה? למשל, מתכון חדש, כלי עבודה לא מוכר או ביקור במקום חדש? הפסיכולוג דיוויד קולב (Kolb) פיתח מודל למידה התנסותית שמשלב בתוכו ארבעה שלבים: חוויה קונקרטית, תצפית ורפלקציה, תובנות והפשטה וניסוי פעיל.